一个人去劳动局投诉有用。根据《劳动保障监察条例》，劳动局会保密并奖励举报属实者。不及时处理可能导致权益受损，无法追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动局处理投诉方式多样。常见有调解、仲裁、行政处罚等。根据纠纷性质和证据情况选择合适方式，如拖欠工资可选择仲裁，严重违法可要求行政处罚。
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